ANALISTA ADMINISTRACAO PESSOAL SR

Analista de Administração de Pessoal Sr – Jornada de Trabalho 

Estamos em busca de um(a) Analista de Administração de Pessoal Sênior, com foco em Jornada de Trabalho, para atuar em nosso time Corporativo em Boituva – SP.
Buscamos um(a) profissional analítico(a), organizado(a), com visão de processo e experiência sólida em rotinas de ponto, banco de horas e legislação trabalhista.

Se você gosta de atuar em uma área dinâmica, com grande interface com unidades operacionais e jurídico, e deseja fazer parte de um grupo em constante evolução, esta oportunidade é para você!

🎯 Responsabilidades

• Executar e monitorar manutenções de ausências, afastamentos, trocas de turno e banco de horas individual no SAP, garantindo informações corretas para a folha de pagamento.
• Garantir as baixas de banco de horas conforme CCT/ACT.
• Gerar e analisar planilhas de conferência, relatórios de auditoria e divergências, propondo melhorias e garantindo engajamento das unidades no registro de ponto.
• Emitir relatórios e bases de dados relacionados a banco de horas, horas extras e indicadores da área.
• Acompanhar as demandas da equipe e garantir as entregas do fechamento de ponto para a Folha de Pagamento.
• Conferir rubricas de jornada no fechamento da folha, analisando valores e assegurando pagamentos/descontos corretos.
• Monitorar chamados do sistema de gestão, garantindo qualidade e cumprimento de SLA.
• Analisar convenções coletivas e políticas internas, garantindo conformidade.
• Participar de projetos sistêmicos (full‑time ou part‑time), apoiando testes e decisões.
• Atuar como referência técnica da área, oferecendo suporte e disseminando conhecimento.

🧠 Perfil Comportamental

• Organização e forte gestão do tempo (agenda automática e checklist).
• Perfil colaborativo, com boa comunicação e facilidade de relacionamento.
• Proatividade, visão analítica e postura orientada à solução.
• Maturidade profissional e senso de responsabilidade.

📌 Requisitos

• Ensino Superior completo (Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas).
• Experiência de 3 a 5 anos em Administração de Pessoal, Jornada de Trabalho ou áreas similares.
• Vivência com SAP (Fiori/RH Digital).
• Experiência com controle de ponto, banco de horas, afastamentos, auditorias e legislação trabalhista.
• Conhecimento em CCT/ACT.
• Habilidade com criação e análise de relatórios.
• Disponibilidade para atuar presencialmente em Boituva – SP 3vezes na semana 

🌱 Diferenciais

• Experiência em grandes empresas ou estruturas corporativas.
• Vivência com melhoria contínua de processos e automações.
• Capacidade de atuar como referência técnica da área.

💙 Benefícios

• Assistência médica e odontológica estendida a dependentes
• Seguro de vida
• Vale‑transporte
• Vale‑alimentação
• Auxílio‑creche
• Wellhub
• Descontos em produtos
• Programas de saúde e bem‑estar
• Guapeco – Plano de saúde para pets

📍 Local de Trabalho

Presencial | Boituva – SP